創新團隊建設管理模式，實踐“支部建在連隊上”
2023-12-29
——湖北中信會計師事務所開展團建小組“委員”授聘儀式活動
12月21日下午，為進一步貫徹“中信家文化”，落實“頌五愛 講四合”的中信職場文化，打造“團結、協作、進步、高效、快樂”的優秀中信團隊，湖北中信會計師事務所主任會計師王靜創新團隊建設管理模式，對團隊建設采取積分考核機制，實踐將“支部建在連隊上”的組織管理形式，對經公司事業合伙人和各團隊遴選出的團隊建設小組委員舉行授聘儀式。
圖示：授聘現場
面對行業高質量發展的新變化，公司發展的新要求，各團建小組委員不僅要成為公司發展過程中又紅又專的復合型人才個體和梯隊儲備與公司一起成長，還要作為表率帶動本部門團隊的共同進步和成長，更要發揮作為各部門團隊建設的中堅力量和公司與團隊、公司與員工之間的橋梁與紐帶作用，以貫徹落實“頌五愛 講四合”的中信家文化為共識主線，以打造“團結、協作、進步、高效、快樂”的優秀中信團隊為目標，以公司倡導的文化價值觀、制度流程規范和考核考評機制為準則要求，以開展豐富多彩的團建工作、生活、學習等活動為抓手，與公司統一步調，落實開展團建各項工作，共同推進中信事業合伙人制度持續、健康、高質量發展。
圖示：團建活動環節
圖示：團建活動環節
活動最后，與會人員共同參與了趣味性和協作性交融的團建游戲活動，在輕松愉快的氛圍中相互加深了了解，感受到團隊協作的快樂。活動在輕松融洽的氛圍中結束后，全體人員集體合影留念。
